Rédiger un compte-rendu

Sois un as du compte-rendu en t’attribuant les bienfaits de cette formation.

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Ce cours comprend :

  • Des illustrations et des vidéos explicatives
  • Documentation et liens utiles
  • FORUM pour les partages

Ce cours est aussi proposé dans nos parcours certifiés :

En ligne

2 h 10 min

Prérequis :

  • Maîtrise de la langue française
  • Notion de base en management

Ce que tu apprendras :

  • S’approprier la définition et l’utilité du compte-rendu
  • Maîtriser la mise en forme de présentation du compte-rendu
  • Assimiler les étapes de rédaction
  • Évaluer et étudier le contenu du compte-rendu

Description

Qui dit compte-rendu dit informations concises, reformulations, restitution méthodique et exhaustive d’un ensemble de données.

Rendre compte revient au prime abord à effectuer un rapport soit d’événements, soit de réunions dans la plupart du temps lorsque tu es manager.

Ceci étant, le compte-rendu est défini par des contextes et circonstances bien donnés. Ces derniers cadrent l’établissement d’un compte-rendu.

Souvent, le compte-rendu demeure le fruit d’un travail de médiation entre une situation initiale et une situation finale : l’aboutissement qu’est le compte-rendu proprement dit.

Plusieurs paramètres sont à activer quant à son établissement. Ce faisant, la mise sur pied d’un compte-rendu inclut la tenue en compte d’une situation de communication bien cadrée dont un destinataire, un émetteur et le compte-rendu lui-même en tant que message.

S’agissant d’un outil de communication fédérant la hiérarchie au sein d’une structure, le compte-rendu tient une place importante parmi les différents écrits professionnels courants faisant office de moyen de communication interne le plus prisé.

Dans l’optique de mettre en évidence les points focus d’une réunion ou d’un conseil, le compte-rendu tire sa valeur de son usage multidimensionnel. Il assure la continuité d’une entente, met toutes les parties prenantes d’un projet sur le même niveau de connaissance et d’informations.

Ainsi, comprendre l’utilité d’un compte-rendu demeure essentiel quand tu es manager ou chef d’équipe. Il te permet de ne manquer aucune information capitale relative à tes projets.

À travers ce cours, tu apprendras les astuces pour faciliter les démarches de mise sur pied d’un compte rendu. Tu appréhenderas dans chaque page, les techniques de tri d’informations, les étapes à suivre en vue de rédiger un compte-rendu professionnel et soutenu.

Qu’en est-il du contenu du compte rendu ?

La réponse à cette question se trouve dans cette formation.

À la fin, un quiz bouclera ton apprentissage  pour l’évaluation de ta compréhension.

Destinataire

  • Les entrepreneurs, dirigeants et cadres d’entreprise souhaitant améliorer leur communication écrite et la qualité de leurs documents
  • Les employés à qui on assigne la rédaction d’un compte rendu
  • Les journalistes qui aimeraient améliorer leur prise de note
  • Les étudiants à qui l’on demande souvent de rédiger un compte rendu

Programme

Le compte rendu

  • Qu’est-ce qu’un compte rendu ?

  • À quoi sert un compte rendu ?

  • Sous quelle forme présenter un compte rendu ?

  • Qui le rédige ?

03 étapes simples pour rédiger un bon compte rendu

  • Avoir une bonne structure

  • Prendre des notes

  • Rédaction d’un compte rendu

  • Point de vue d’un expert

Le contenu du compte-rendu

  • L’en-tête

  • L’introduction

  • Le développement

  • La conclusion

  • 5 astuces pour faire un bon compte-rendu de réunion

Auteurs

Ce cours est le fruit de longue haleine de réflexion de plusieurs experts dans le domaine du management, management de projet et du leadership. Ils y allient leurs savoir-faire avec des théories de référence.
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